Вебинар про эффективные способы «самонаучения» команды, компании, каждого сотрудника и отдельного человека с использованием методик «извлечения уроков» для анализа бизнеспроцессов, проектов, мероприятий.

Компании тратят большие деньги на обучение и развитие персонала. Вкладывают средства во внешних тренеров, а результатов нет. Затраты большие, а отдача есть не всегда. Новые проекты – одни и те же ошибки. Результаты традиционного обучения часто трудно оценить. Случается, компания обучает специалистов, а они уходят вместе со знаниями. 

Есть и другие способы обучения сотрудников, целых команд, а также развития бизнес-процессов. Это «самонаучение» на основе «извлечения уроков», анализа результатов проектов и бизнеспроцессов и выявления способов их усовершенствования. Ошибки можно исправить и больше не повторять, а из успехов создать «лучшие» практики, чтобы применять их снова. 

 «Самообучение» и развитие команд и отдельных людей с использованием методик «извлечения уроков» недооценено в нашей стране. Автор вебинара поделится пятью российскими кейсами использования этих методик, а также некоторыми техниками визуализации.

Участники узнают:

• Как делать выводы из прошлых ошибок и снова применять «истории успеха»
• Как пять компаний применяли разные способы «извлечения уроков» и какие результаты получили
• Российские барьеры для результативного «извлечения уроков» и способы их преодоления
• Как применять методики «извлечения уроков» для личного развития

Участники смогут:

• Применить одну из методик «извлечения уроков» к своему проекту  Выбрать наиболее подходящую методику «извлечения уроков» для своей компании, команды, себя лично
• Оценить факторы и риски ее успешного применения, составить базовый план действий 

Спикер: Мария Кирилловна Мариничева

Закончила МГУ им. Ломоносова. Методолог, бизнес-тренер и коуч-консультант по управлению личными и корпоративными знаниями, директор Knowledge Management Club. 20 лет практики в России. Автор программ МВА и ЕМВА по управлению проектными знаниями НИУ ВШЭ.  Экс-директор департамента управления знаниями Оргкомитета Сочи 2014. Награждена почетным дипломом Международного Олимпийского Комитета (МОК) за разработку и реализацию нового подхода к обмену знаниями и извлечения уроков (Building Knowledge Capabilities). Методики Марии К. Мариничевой используются в международном олимпийском движении. Автор книги «Управление знаниями на 100%» (Альпина Паблишерз, 2008) и более 150 статей. Эксперт премии МАКЕ Russia 2014 и 2015 гг. Партнер II и IV Конференций Quorum Управление корпоративными знаниями (2019 и 2020). Автор исследовательских проектов «Управление знаниями: возможности для развития бизнеса» 2018 и 2019 гг. Лауреат премии профессионального признания «Преображение» в номинации «За вклад в развитие менеджмента знаний в России» (2019 г)