Этот курс для тех, кто думает освоить актуальную профессию Скрам-мастера и добавить в своё портфолио новые знания и навыки.

Кто может стать Скрам-мастером: многодетные мамы, преподаватели, учителя, психологи, бизнес-тренеры, hr-менеджеры, руководители проектов, экономисты, которые хотят больше работать с людьми, а не табличками, менеджеры по продажам, которые не хотят больше работать в продажах, маркетологи.

Эксперт курса:

Дарья Грановская

Руководитель направления «командные формы корпоративных мероприятий» МТПП.

Преподаватель Московской Бизнес Академии

Спикер Центра Развития карьеры АНО «Развития человеческого капитала», с мая 2025 года

Спикер Форума HR.Future 

Учредитель Ассоциации «КПД для малого и среднего бизнеса». Внедрение гибких подходов в управлении малым и средним бизнесом @neuroscrum

Бизнес-тренер с 2001 года, модератор стратегических сессий с 2005 года

Ведущий игры по спиральной динамике, модератор управленческих поединков

Резидент и член ядра сообщества предпринимателей NOVA

Стратегический партнёр Академии логистики на протяжении 2 лет

ПРОГРАММА:

19 мая 2026г. с 12.00 — 13.00. Встреча 1: «Скрам — это давно не только про программистов»  
Цель: показать широту применения Скрам.  

Содержание:

История Скрам.  

Основные черты технологии:

● Инструменты

● Принципы

● Роли

Примеры из разных сфер:  

● Производство одежды и мебели: разработка новых моделей  

● Продажа в сфере В2В: перезагрузка компании

● Личные цели: планирование переезда или обучения  

21 мая 2026г. с 12.00 — 13.00. Встреча 2: «Инструменты для любого дела» 
Цель: научить работать с бэклогом, спринтами и досками задач.  

Содержание: 
Бэклог – аналог «списка желаний»:

• как его составлять
• как систематизировать задачи
• как автоматизировать процессы (Yougile и Битрикс24)

Спринты: почему короткие циклы эффективны даже в творчестве.  

26 мая 2026г. с 12.00 — 13.00. Встреча 3: «Ретроспектива: как учиться на ошибках и не выгорать»
Цель: показать ценность ретроспектив и гибких навыков Скрпам-мастера.  

Содержание: 
Ретроспектива как инструмент рефлексии.

Эмпатия и фасилитация: ключевые навыки для работы с командой.  

28 мая 2026г. с 12.00 — 13.00. Встреча 4: «Скрам-мастер 360°: где искать возможности?»

Цель: помочь найти свою нишу.  

Содержание:

Кто может стать Скрам-мастером

Где применять навыки

Что написать в резюме, где пройти стажировку

РЕЗУЛЬТАТ:

Участники поймут:

•  что такое Скрам;
•  какими навыками и инструментами необходимо овладеть, чтобы стать специалистом;
•  подходит ли им эта профессия

Участники потренируются в заполнении Скрам-досок, желающие пройдут рефлексию в закрытом чате. Те, кто захочет пройти стажировку в компаниях, получат такую возможность после отбора.